為推進實施《江蘇省“千企升級”三年行動計劃（2020－2022年）》和《2022年度中小企業(yè)量質(zhì)提升工作重點任務清單》，2022年度“千企升級”企業(yè)入庫培育和創(chuàng)新型中小企業(yè)評價工作正式展開了，下面智多星整理了評價指標說明，希望對企業(yè)有所幫助。

所稱“近三年年均復合增長率”是指(2021年營業(yè)收入/2018年營業(yè)收入)^(1/3)－1)×100%。

所稱“近三年主營業(yè)務收入平均增長率”是指(2021年主營業(yè)務收入/2018年主營業(yè)務收入)^(1/3)－1)×100%。

所稱“近三年平均營業(yè)利潤率”是指(2019年利潤總額/營業(yè)收入+2020年利潤總額/營業(yè)收入+2021年利潤總額/營業(yè)收入)/3。

所稱“近3年凈利潤平均增長率”是指2021年凈利潤/2018年凈利潤)^(1/3)－1)×100%。

所稱“研發(fā)占比”是指研發(fā)費用/營業(yè)收入。

所稱“合格機構投資者實繳額”是指符合《創(chuàng)業(yè)投資企業(yè)管理暫行辦法》（發(fā)展改革委等10部門令*39號）或者《私募投資基金監(jiān)督管理暫行辦法》（證監(jiān)會令*105號）相關規(guī)定，按照上述規(guī)定完成備案規(guī)范運作的創(chuàng)業(yè)投資基金及私募投資基金。

所稱“***人才”主要包括院士、長江、百人、千·人、萬·人、青千、杰青等各類***學者人才計劃項目獲得者，大國工匠、高技能人才楷模、中華技能大獎、全國技術能手(技能大師)、中華技能大獎等***優(yōu)秀高級技能人才，或與上述條件相當?shù)?**人才。

所稱“省級人才數(shù)”主要包括“333工程”、省“雙創(chuàng)計劃”、省“雙創(chuàng)人才”、“文化名家”、“特聘教授”、“特聘醫(yī)學專家”、“雙創(chuàng)博士”、“文化英才”、“青藍工程”、“鄉(xiāng)土人才”、“江蘇工匠”等省級人才計劃項目獲得者，或與上述條件相當?shù)氖〖壢瞬拧?/span>

所稱“Ⅰ類高價值知識產(chǎn)權”須符合以下條件之一：1.在海外有同族專利權的發(fā)明專利或在海外取得收入的其他Ⅰ類知識產(chǎn)權，其中專利限G20成員、新加坡以及歐洲專利局經(jīng)實質(zhì)審查后獲得授權的發(fā)明專利。 2.維持年限超過10年的Ⅰ類知識產(chǎn)權。 3.實現(xiàn)較高質(zhì)押融資金額的Ⅰ類知識產(chǎn)權。4.獲得國家科學技術獎或中國專利獎的Ⅰ類知識產(chǎn)權。

所稱“PCT國際專利”是指通過世界知識產(chǎn)權組織《專利合作條約》（PCT）途徑提交的專利數(shù)量。

所稱“承擔過國家重大科技項目”是指科技部組織實施的國家科技重大專項、國家重點研發(fā)計劃、科技創(chuàng)新2030等項目。

所稱“獲得過***技術創(chuàng)新類項目”是指國家工信部組織實施的創(chuàng)新發(fā)展工程項目。

所稱“承擔過省級重大科技項目”是指省科技廳組織實施的重點研發(fā)計劃項目、科技成果轉(zhuǎn)化項目。

所稱“獲得過省級級技術創(chuàng)新類項目”是指省工信廳組織實施的江蘇省重點技術創(chuàng)新項目。

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